採用担当からのメッセージ

質問 1 ：入社を希望する「人」に期待すること

私たちの仕事は、パークで過ごした時間の思い出を「形」にしてお持ち帰りいただくこと。

ゲストの方々がパークで過ごされる時間はさまざまです。

そして、一人一人には、それぞれの思い出があります。

私たちはそれを、「写真」という「形」でお持ち帰りいただき、10年後20年後にも、その写真とともに蘇る時間を笑顔で思い出していただきたい。

だから、私たちは、「人」との関わり、コミュニケーションを大切にしたいと考えています。 撮影を通して、ゲストと関わる、写真を通して心に残るサービスを提供する。

それが私たちの使命です。

「写真」が好きなだけでなく、「人」が好き、「人」と関わるのが好きな人であってほしい。

入社を希望される方々には、そう期待したいですね 。

質問 2 ：フォトワークスの社風

いいものを、もっとよくしたい、と考える人が多い会社ですね。

「こだわり」を持つ人が多いというか（笑）。

写真の品質は特にそう。

こだわりが過ぎて、たまにはぶつかることもあります。

でも、エッジのきいた人が多いから創造的にもなれます 。

私たちの仕事が、ゲストへのサービスである限り、マニュアルをベースにした柔軟なサービスを提供できる人のほうが望ましいですから。

質問 3 ：社として目指すところ

写真を撮ってご提供するという、アウトプット業務にとどまらずゲストの新たな楽しみを創造していきたいと思っています。

コンテンツビジネスを通して、ゲストの思い出を演出する仕事にも目を向けています。

質問 4 ：入社を希望される方へのメッセージ

プラスアルファをいつも意識してほしいと思います。

人が助かること、人が喜ぶこと、人に感動を与えられること。

そのために何ができるか、自分で考えられる人になってほしいと思います。

質問 5 ：自慢できるモノ（コト）

当社の職場。

たくさんのゲストの方々の思い出作りに関わることのできる当社のサービスが自慢です。